schüler*INNEN

Mit Develey bekommst Du einen Arbeitgeber, bei dem Umweltschutz an vorderster Stelle steht. Unsere deutschen Werke produzieren bereits seit 2020 klimaneutral und bei unseren Senfen und der "Unser Original" Range der Marke Develey handelt es sich um klimaneutrale Produkte. Im Jahr 2020 wurde unser Engagement mit dem Deutschen Nachhaltigkeitspreis ausgezeichnet.

Develey bietet Dir eine 38 Stunden Woche in Kombination mit Gleitzeit oder Schichtarbeit in den gewerblichen Ausbildungsberufen. Zusätzlich hast Du 30 Urlaubstage zur Verfügung. So hast Du ein hohes Maß an Flexibilität und die Work-Life Balance ist garantiert.

Mit einem überdurchschnittlichen Ausbildungsgehalt steht der Freiheit nichts mehr im Wege. Durch verschiedene Benefits, wie zum Beispiel JobRad & vergünstigte Fitnessstudio Mitgliedschaft, attraktive Sozialleistungen und betriebliche Altersvorsorge, profitierst du zusätzlich. Wir finden: Gesund ist die Freiheit am schönsten. Darum bieten wir allen Nichtraucher*innen einen Nichtrauchervertrag an und damit kannst du Dir richtig Geld sparen. Sprich uns gerne darauf an. 

Auf Dich freut sich ein kollegiales Team, welches Dich zu jeder Zeit unterstützt. Durch Willkommens- und Netzwerkveranstaltungen wirst Du bestens integriert und eingearbeitet. Für Deine Zeit in den verschieden Abteilungen und Stationen steht Dir immer ein fester Ansprechpartner*in zur Verfügung. Uns ist es wichtig Dich mit Hilfestellungen und bestmöglicher Betreuung bei Deiner persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung zu unterstützen.

Wenn Du Dich für eine Ausbildung in der Verwaltung bewirbst, wartet ein voll ausgestatteter und moderner Arbeitsplatz bereits auf Dich. In Kombination mit der idealen Software kannst Du direkt durchstarten. In der Produktion erwarten Dich jede Menge Technik und Innovationen - durch laufende Optimierungsprozesse sind Themen wie Ergonomie und Effizienz bestens versorgt.

Das Wohl unserer Mitarbeiter*innen liegt uns am Herzen und dazu gehört auch, dass Du, Du sein kannst. Uns ist es wichtig die Vielfalt im Unternehmen zu unterstützen und zu fördern. Wir leben Inklusion jeden Tag, darum haben wir bereits 2010 die Charta der Vielfalt unterschrieben. #beopenminded Nicht jeder ist perfekt und jeder hat Ecken und Kanten. Sei Du selbst!

Mit einem Mix aus Praxis und Theorie erhältst du eine Ausbildung die Dich persönlich und fachlich weiterbringt. Mit "echten" Azubiprojekten, bekommst du die Chance über dich hinauszuwachsen.